Santé et sécurité
Une politique complète en matière de santé et de sécurité est aujourd’hui indispensable dans toute entreprise, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité.
Documents obligatoires : Rédaction et mise à jour du règlement intérieur ; rédaction et mise à jour du document unique d’évaluation des risques.
Prévention et gestion des risques psycho-sociaux : Suivi des échanges avec le médecin du travail, enquêtes harcèlement moral/sexuel/agissements sexistes.
Maladie/accidents : Assistance dans les procédures d’inaptitude, de reconnaissance de maladie professionnelle/accident du travail, assistance et représentation dans le cadre de contentieux.
Témoignage
Le cabinet Galion nous accompagne depuis plusieurs années sur toutes les problématiques liées au droit social. Nous apprécions tout particulièrement leur réactivité dans le traitement de nos demandes.
Directeur Général, Keune Haircosmetics France